その前にスレ虫は1時間でも働いたら？

こういう貪欲な人間が評価される世の中であってくれ

またついぷりスレ？しょーもな

引っ越したらを気軽に言うやつバカです

>こういう貪欲な人間が評価される世の中であってくれ
でも人に押し付けてくるのはちょっと嫌かな…

いるよねこういう残業自慢大好きマン
そんなに会社が大好きなら一生そこで寝泊まりしてればいいのに

>いるよねこういう残業自慢大好きマン
>そんなに会社が大好きなら一生そこで寝泊まりしてればいいのに
スレ画は残業自慢はしてなくね？
頭悪いからブラック勤めなんだよ

長く働けば収入が増えるというナイーブな考えは捨てろ

働きたい人は好きなだけ働いて評価も相応にされるべきだと思う
俺は嫌だし強制されたくないだけで

ゲームとスマホいじりしか思いつかなかったんだな…

稼ぎたいから残業する奴ってだいたい定時には終わる仕事をダラダラ引き延ばして作業してるよね

給料変えずに時間だけ短くしろってわかんないのかな

むしろ家に帰ってもやることない人が金稼いで何に使うの？

世間が6時間労働になっても自分は長く働いて稼げは問題ないじゃん

SNSでこの手の論やりながら不満まき散らすのは2時間余裕出来たらその時間でさらに不満まき散らすだけだろとは思う

副業してろ

>給料変えずに時間だけ短くしろってわかんないのかな
時給でしか働いたことないのだが。

>むしろ家に帰ってもやることない人が金稼いで何に使うの？
金はあればあるだけいいぞ

6時間労働になったら8時間で2時間残業扱いなんだが…

家庭円満だと早く帰りたい人多いけど逆だと会社に残りたいって人多いからケースバイケースなんだろうな

本当に働いてるの?
ニートにとっては他人の労働時間が増えて
より多く税金納めてくれたほうがいいから適当にイキってんじゃね

>6時間労働になったら8時間で2時間残業扱いなんだが…
多く稼げるな！

>世間が6時間労働になっても自分は長く働いて稼げは問題ないじゃん
じゃあ世界が8時間労働でもパートやアルバイトで6時間働けばいいじゃん

要領よくサボってお財布的に満足いく残業をすることと経営者がブラック残業を仕向けることと
前者だけを切り取って認可する制度ができるまで何も起きない話

>SNSでこの手の論やりながら不満まき散らすのは2時間余裕出来たらその時間でさらに不満まき散らすだけだろとは思う
こういうお気持ちは引用するやつ含めてかまってちゃん多いしな

>>給料変えずに時間だけ短くしろってわかんないのかな
>時給でしか働いたことないのだが。
本当に言葉かけづらいやつはやめろ

おう！頑張って働けよ！
俺は家族と過ごすから

>じゃあ世界が8時間労働でもパートやアルバイトで6時間働けばいいじゃん
社会に出たことなさそう

そんなに金稼いで何すんの？ゲーム？スマホいじり？

>>>給料変えずに時間だけ短くしろってわかんないのかな
>>時給でしか働いたことないのだが。
>本当に言葉かけづらいやつはやめろ
成果給なら6時間で8時間分働けばいいじゃん

>>じゃあ世界が8時間労働でもパートやアルバイトで6時間働けばいいじゃん
>社会に出たことなさそう
なにが不満なの？

スマホいじりしょーもなとか言いつつ
SNSはしっかりやってんだしょーもな

Twitterでレスバすれば金かからんどころか儲かるかもしれないのに！

こんなに働きたいやつでもSNS見てる時間はあるんだな

>働きたい人は好きなだけ働いて評価も相応にされるべきだと思う
>俺は嫌だし強制されたくないだけで
それで餓死しても自己責任ならいいんじゃないの？

労働時間6時間で今までと同じ成果が出せるやつばっかりなら良いけどね

もっと気軽に首をきれるなら一部の人なら
6時間でいけるんじゃないの

6時間になれば稼ぎたい人はダブルワークとかも有りになるんじゃね

>6時間になれば稼ぎたい人はダブルワークとかも有りになるんじゃね
だから自主的に6時間労働すればいいだけじゃん
6時間働いて8時間分のお金くださいとか言ってるのがおかしいだけで

なんか社畜とか労働自慢に捉えてる人いるけどそんな無茶苦茶じゃない範囲で物を言ってねえか…？

>6時間になれば稼ぎたい人はダブルワークとかも有りになるんじゃね
労働時間はだれがかんりするんだろうか
どーせたくさん働いてる会社が管理しろとかいわれそうだよね

10時間働くから週休3日にしてくれ

家庭があるとかで時間や場所的な拘束が多い人ならともかくスマホ弄るくらいしかやることない人に対しては正しくないこれ？

>なんか社畜とか労働自慢に捉えてる人いるけどそんな無茶苦茶じゃない範囲で物を言ってねえか…？
報酬そのままで時間減らせとか言うよりはよっぽど筋通ってるからね

やっぱり30キロ制限が悪いよなぁ

インターネットはとにかく労働嫌悪者の声が目立つけど未だに就活生人気高い企業って高給激務みたいなとこばっかだし金さえくれるなら働きてえって需要は根強いよ

>家庭があるとかで時間や場所的な拘束が多い人ならともかくスマホ弄るくらいしかやることない人に対しては正しくないこれ？
実際そういう人には時短勤務みたいな制度ある会社も多いしな
そういう提案なら真っ当だと思う

>なんか社畜とか労働自慢に捉えてる人いるけどそんな無茶苦茶じゃない範囲で物を言ってねえか…？
労働時間6時間を主張するやつは家でしょーもないことしかしないでしょって物言いはマトモには見えないな

すぐに引っ越せだの極論しか言えないのかこいつ
こんなのブラックでいいように使い潰されるだけだろ

大元の週5日8時間勤務疲れたってツイートの流れがあって空いた時間に何するんだ！スマホ！しょーもな！
はズレてるというか休むんだよ

会社で寝泊まりしたいって層はいそう
プライベート終わってる社会人なんていくらでもいるだろう

連絡待ちとかで暇な時間多かった時代ならともかく常時作業出来る現代で８時間って過剰だと思うわ
普通に考えて８時間集中して作業できるかつったら無理だろ

>>なんか社畜とか労働自慢に捉えてる人いるけどそんな無茶苦茶じゃない範囲で物を言ってねえか…？
>労働時間6時間を主張するやつは家でしょーもないことしかしないでしょって物言いはマトモには見えないな
そうやって片方を頭悪いと決め付けてるのはただのレスバ目当てだと思うよ

ぶっちゃけ経済が冷え込んでるのは労働時間が長すぎて消費時間が無さすぎる所為だ
経済は生産と消費の両輪が回らないと機能しない
今後AIによる労働が増えると人間の収入も減るしかしAIは電力以外の消費活動をしないのだ
このままだと店先には大量に品物があるのに誰も買えなくなるなんて馬鹿げた事なる
もっと人間に消費活動をさせなきゃダメだ

時間でしか労働の価値を語れない時点で馬鹿じゃねえのとしか
まあまともな儲け話考えるやつはこんなことで注目集めようとしないか…

2時間分給与減らして良いとは言ってないと思う

imgは1日6時間に減らせ！

ｷﾀ━━━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━━━ !!!!!

>imgは1日6時間に減らせ！
いや…もっと減らしていいな

自営業すればええねん

>ゲームとスマホいじりしか思いつかなかったんだな…
罵倒と悪口は底辺ほど自己の体験からしか抽出出来ない

>自営業すればええねん
これで労働時間思いのままだぜって思ってもいざ自営業やり出すと休むと稼げなくなるからもったいねえってなる

>引っ越したらを気軽に言うやつバカです
家近くていいよね〜近いから残業できるよね〜って言われなければ別に言わないんだけどね

>自営業すればええねん
一日六時間で自営業が成立はよっぽどの何かしら不労所得ないと無理じゃねえかなあ

ヨコに文句言うのがまさに日本人
なんで上司に言わない

>>>なんか社畜とか労働自慢に捉えてる人いるけどそんな無茶苦茶じゃない範囲で物を言ってねえか…？
>>労働時間6時間を主張するやつは家でしょーもないことしかしないでしょって物言いはマトモには見えないな
>そうやって片方を頭悪いと決め付けてるのはただのレスバ目当てだと思うよ
スレ画の主張の前半がそれだからスレ画の人はレスバ目的ってことだな

労働時間について正社員は減らしてほしいが大多数で
派遣・契約社員は半々というアンケートがあったな
スレ画の人は後者なんじゃない

>ヨコに文句言うのがまさに日本人
>なんで上司に言わない
わかる万国の労働者は団結すべきだよね

休める時に休まないととは思うよ

>>ヨコに文句言うのがまさに日本人
>>なんで上司に言わない
>わかる万国の労働者は団結すべきだよね
赤くなるな

長く働くとか奴隷すぎる
給料上がればいいんやで

「」なんて9割しょーもない時間の使い方しかしてないから何も言い返せねぇわ

まず働きたくないし金は死ぬほど欲しいってのがあってだな

なんならゴリゴリに働いてる人の方が終業後ジム行ったりしてる

>>>ヨコに文句言うのがまさに日本人
>>>なんで上司に言わない
>>わかる万国の労働者は団結すべきだよね
>赤くなるな
資本家か？

自分で６時間の会社を起こすといい
賛同者は多いぞ

タスク量と給料が減るかどうかによる
タスク量変わらないなら現実見ろバカだし給料25%減ならふざけんなだし

>なんならゴリゴリに働いてる人の方が終業後ジム行ったりしてる
明らかにスタミナの最大値が違うのよね

敵が世界というか資本主義だから労働時間減らせっても上手くいかんよな

>なんならゴリゴリに働いてる人の方が終業後ジム行ったりしてる
これ怖い
俺より帰り遅かったよな…？

働いたら見あった分報酬が増える
働かなかったら見合った分の報酬になる
まあこの辺に乖離が出てきてるからちょっと殺伐としてきてんだろうな

節約ばっかで収入増やす方向に行かないのがアレ

そもそも仕事って楽しいしな…

>敵が世界というか資本主義だから労働時間減らせっても上手くいかんよな
仮に他の会社と同じ金払って75%しかパフォーマンス出さない所あったら真っ先に切られるからな

余暇14時間くらい欲しいから拘束時間考えると労働は8時間がギリギリ

>そもそも仕事って楽しいしな…
楽しいこともある嫌なこともある
まあ一概にどっちってもんでもない

>まず働きたくないし金は死ぬほど取られるってのがあってだな

この手の話って優秀なやつには関係ないんだよな
給与分の成果を出しつつ給与に見合ったエネルギー消費で済むように適度に力抜いて仕事するから
こういう話で騒ぐのは目いっぱい働いて給与に見合った成果が出せるか出せないかみたいなやつらなんだよな

>>なんならゴリゴリに働いてる人の方が終業後ジム行ったりしてる
>これ怖い
>俺より帰り遅かったよな…？
系じゃない意識高い人はなんかもうめっちゃアクティブだよね

残業して給料増えるならマジでしまくるよ
でもそうじゃないからさっさと帰るよ

産業革命が起きてもIT革命が起きてもAI革命が起きても労働時間は減りません

>>そもそも仕事って楽しいしな…
>楽しいこともある嫌なこともある
>まあ一概にどっちってもんでもない
人生と同じである

みなし残業込みで給料決めるのやめろ

そもそも給料に見合った成果ってのがもろ主観部分だからな…

仕事って経歴少し得るとマネージャー業務増えて調整ばかりになって楽しさが持続しなくない？

青バッジが付いてないことに驚き

>産業革命が起きてもIT革命が起きてもAI革命が起きても労働時間は減りません
生産性向上の恩恵を労働者が受けることはあんまないからな…

>系じゃない意識高い人はなんかもうめっちゃアクティブだよね
趣味も自己鍛錬もトークのネタ収集も友達や家族との時間も
全部確保してるのなんなの…？となる

>産業革命が起きてもIT革命が起きてもAI革命が起きても労働時間は減りません
効率良くなった分働かせればその分儲かるからな…

粘着スレ乱立しょーもな

８時間働きましょうっていうのが一種に規範になってしまってる

怠惰な身から言わせてもらうと俺は極力働きたくないしバリバリ働きたい人に働いて養ってもらいたいよ

>産業革命が起きてもIT革命が起きてもAI革命が起きても労働時間は減りません
効率的に儲けられる人はいても全体論そうはいかないよな

先進国の人口どんどん減ってるのに過剰に生産しつづけてどうすんの

>なんならゴリゴリに働いてる人の方が終業後ジム行ったりしてる
バイタリティ超人の異常個体を基準にしても誰も得しないぜ
そういう人は6時間になったとしてダブルワークで余裕で稼げるから

ノルマの基準が高い所は大変そう

空いてる時間に副職する知能ないのすげえな…

>怠惰な身から言わせてもらうと俺は極力働きたくないしバリバリ働きたい人に働いて養ってもらいたいよ
俺は怠惰だから無理矢理決めてくれるのがありがたい人だ
こういうルールで縛ってもらえんと俺は際限なくダメ側に行く

>産業革命が起きてもIT革命が起きてもAI革命が起きても労働時間は減りません
？
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>８時間働きましょうっていうのが一種に規範になってしまってる
これ以上はダメよって限界ラインとして設定されてるはずなのに
これを超えられないやつは社会人として落ちこぼれよって運用になってるのはまずい

俺残業2時間しても3280円にしかならないぞ

>空いてる時間に副職する知能ないのすげえな…
自信あるなら本職で成果出して儲けるのが一番効率いいと思う
空き時間の労働なんてしれてるし

家庭があるのにアホほど残業してる人は何なんだろうか

>これ以上はダメよって限界ラインとして設定されてるはずなのに
>これを超えられないやつは社会人として落ちこぼれよって運用になってるのはまずい
しょうがないから限界ライン12時間とかに引き直すか…

>しょうがないから限界ライン12時間とかに引き直すか…
死んでよ〜

うおおお３６協定

>これを超えられないやつは社会人として落ちこぼれよって運用になってるのはまずい
実際文句言いながらも大体の人間がやってることできないのは落ちこぼれだし

>>空いてる時間に副職する知能ないのすげえな…
>自信あるなら本職で成果出して儲けるのが一番効率いいと思う
>空き時間の労働なんてしれてるし
まあ2職種分のスキル詰め込むなんて無駄の極みだわな…

>>空いてる時間に副職する知能ないのすげえな…
>自信あるなら本職で成果出して儲けるのが一番効率いいと思う
>空き時間の労働なんてしれてるし
本職で成果出して給料上がると思ってるのすげえな…

24時間働けますか！！

残業ライン引き上げようぜって現在進行でやってる本邦

働かずに金が欲しい〜

労働時間規制して副業勧めんのとか本気で意味わかんないからな

>>>空いてる時間に副職する知能ないのすげえな…
>>自信あるなら本職で成果出して儲けるのが一番効率いいと思う
>>空き時間の労働なんてしれてるし
>本職で成果出して給料上がると思ってるのすげえな…
それは流石に転職しねえ方が悪いよ？！

>８時間働きましょうっていうのが一種に規範になってしまってる
中国は996(9時出勤9時退勤週6日)だぞ

>>>空いてる時間に副職する知能ないのすげえな…
>>自信あるなら本職で成果出して儲けるのが一番効率いいと思う
>>空き時間の労働なんてしれてるし
>本職で成果出して給料上がると思ってるのすげえな…
ポンチじゃなくお前はまず転職しろ！

>本職で成果出して給料上がると思ってるのすげえな…
お前の会社評価制度ねえの！？

>実際文句言いながらも大体の人間がやってることできないのは落ちこぼれだし
そっちじゃなくて超えさせる前提の運用の方じゃない？

最後には転職したらって言い出す

実際労働負荷ばかり高まって給与は上がんねぇんだよな

>俺残業2時間しても3280円にしかならないぞ
でも年単位で見ると結構馬鹿にならねぇんだよなぁ

俺の会社は急に残業するなってホワイト気味になって
年300時間あった残業が100時間前後になったんだが
年単位で考えると貯蓄や趣味に使えるお金全然違うってんる

普通に働いてる人ですら普通に生活苦しいねってなってるので

>まあ2職種分のスキル詰め込むなんて無駄の極みだわな…
メモリの無駄遣いすぎる

>俺残業2時間しても3280円にしかならないぞ
昇給並みじゃん

稼ぎたいなら働けばいいだけでは…

>実際労働負荷ばかり高まって給与は上がんねぇんだよな
管理職とかもろにこれだよな
昇給と業務の増加量が釣り合わねえ

>最後には転職したらって言い出す
最後にはってか職場環境を選ぶのは労働者なんだからおかしい職場にいるのはダメだろ
まずそういう意識なくって労働時間がっては言えんと思うぞ

生産性自体は３割くらい上がってて実質賃金が上がってない

>最後には転職したらって言い出す
働きまくっても不満が溜まって何も変わんねえならそうするしかねえんだよ普通は

そもそも１８時時まで労働って納得できないんだが
1時間かけて家に帰って30分ゆっくりして30分で飯作って30分で食事と片付けして30分で風呂に入る
これだけでも21時になってしまうんだが
これが文化的で最低限度の生活と言えるのか？
家族いてもまともに会話すら出来ないだろ

>俺残業2時間しても3280円にしかならないぞ
割増考えると時間単価1312円になるけどいくらなんでも基本給安すぎる

>最後にはってか職場環境を選ぶのは労働者なんだからおかしい職場にいるのはダメだろ
>まずそういう意識なくって労働時間がっては言えんと思うぞ
今は労働時間は言わないけど賃金には言う

よく分かんないけど6時間勤務になったら8時間働けば2時間割増になるのか

>稼ぎたいなら働けばいいだけでは…
稼ぎたい人がもっと仕事する分には好きに長時間働ける職場選べばいいのに
基準短くするのに文句言ってくるのはようわからん

>働きまくっても不満が溜まって何も変わんねえならそうするしかねえんだよ普通は
普通じゃないという意識が足りない

>よく分かんないけど6時間勤務になったら8時間働けば2時間割増になるのか
みなし残業も増えそう

>よく分かんないけど6時間勤務になったら8時間働けば2時間割増になるのか
法律上割増つくのは1日8時間超えた分だからつかないよ

>>実際労働負荷ばかり高まって給与は上がんねぇんだよな
>管理職とかもろにこれだよな
>昇給と業務の増加量が釣り合わねえ
昔いたところは社長が単純計算しかできない人で
100の利益を出す人が10人の上に立ったら10人に100の利益を出させることができるから1100の利益になる！
って思考で有能な人間どんどん昇進させて使い潰していった…

>家庭があるのにアホほど残業してる人は何なんだろうか
うちがそうなんだけど通常の稼ぎだけじゃ家族全員分養えないから生活残業したいタイプだと思う
俺に奥さんと子どもとかがいるんじゃなくて両親と祖父と弟だから家族で過ごす時間とか不要なんでなんとかなってるけど

会社なんて入ってくる金増えないなら給料も上げられないんだし金入る方法思いつかない奴が文句言っても無駄じゃねえかな
成果出して金上がらないならそれこそ次の会社行けばいいので

>>本職で成果出して給料上がると思ってるのすげえな…
>お前の会社評価制度ねえの！？
部下の成果は上司のものだろ…

>会社なんて入ってくる金増えないなら給料も上げられないんだし金入る方法思いつかない奴が文句言っても無駄じゃねえかな
>成果出して金上がらないならそれこそ次の会社行けばいいので
稼ぎたいならまず金回りいい業界選ぶとこからだからな

ちょいちょいあー社会わかってねえなあって体でドブラックっぽい「」出てくるのちょっと笑う笑えない

>>稼ぎたいなら働けばいいだけでは…
>稼ぎたい人がもっと仕事する分には好きに長時間働ける職場選べばいいのに
>基準短くするのに文句言ってくるのはようわからん
と言うかキーエンスみたいなとこならともかく基本的に稼ぎたいならサラリーマンやらない方がいいし自分で事業始めるべきなのよな
そしてキーエンスみたいなとこはこんなやつに言われるまでもなく働き詰め

>会社なんて入ってくる金増えないなら給料も上げられないんだし金入る方法思いつかない奴が文句言っても無駄じゃねえかな
営業偏重の会社できた…！

>>>本職で成果出して給料上がると思ってるのすげえな…
>>お前の会社評価制度ねえの！？
>部下の成果は上司のものだろ…
転職しろ

>>>本職で成果出して給料上がると思ってるのすげえな…
>>お前の会社評価制度ねえの！？
>部下の成果は上司のものだろ…
かわいそ…

うちの賞与制度は誰かが上限に達しそうになると際限なく上限が上がっていくから相対的に全員が損をする形になってるぞ

下っ端の非正規がやったことなんて成果とみなさないぞ！

>法律上割増つくのは1日8時間超えた分だからつかないよ
あぁ…なるほどね…
この1日6時間って話は法とかを変えようぜ！とかじゃなくて会社はそうしろみたいなお気持ち系な話題なのね…

>うちの賞与制度は誰かが上限に達しそうになると際限なく上限が上がっていくから相対的に全員が損をする形になってるぞ
いいことじゃないのか

>>空き時間の労働なんてしれてるし
>本職で成果出して給料上がると思ってるのすげえな…
まず成果と給与の関連がない会社に残ってる時点でクソ経営者の悪事に加担してる扱いだと思うが
別に嫌じゃないならいいけどなら文句言わなくてよくね
まさか自分では成果と思ってるけど会社は評価しないとか眠いことは言わないよね？

>中国は996(9時出勤9時退勤週6日)だぞ
学生も1日18時間勉強だからな向こうは

みんなどことなく働きに対して割に合わないと思ってるんだろう
資本主義の限界が来ている

>>うちの賞与制度は誰かが上限に達しそうになると際限なく上限が上がっていくから相対的に全員が損をする形になってるぞ
>いいことじゃないのか
なんでだよ！？

>まず成果と給与の関連がない会社に残ってる時点でクソ経営者の悪事に加担してる扱いだと思うが
少年兵みたいなもんか

>>俺残業2時間しても3280円にしかならないぞ
>割増考えると時間単価1312円になるけどいくらなんでも基本給安すぎる
へへっすげえだろ！
これは何故か月あたり20日出勤の計算で日給、基礎時給から出てくる割増の残業代だ
しかし実際は年間休日113日で月あたりの平均出勤日数は21日だから本当の時給は1300円を下回るぜ！

>なんでだよ！？
上限が下がるんじゃなく上がるならいいんじゃないのか

>下っ端の非正規がやったことなんて成果とみなさないぞ！
そりゃその分責任が事実上薄いからな何当たり前言ってんだ
こういうとブラック事例出して俺に責任がっていうやつ出るけど事実上の話だからな

AIで仕事の効率倍は上がってるんだから労働時間半分にしてちょ

>そりゃその分責任が事実上薄いからな何当たり前言ってんだ
>こういうとブラック事例出して俺に責任がっていうやつ出るけど事実上の話だからな
そういう責任を持つきっかけを与えずズルズル続けさせるホワハラが社会に認められるようになってきている

>この1日6時間って話は法とかを変えようぜ！とかじゃなくて会社はそうしろみたいなお気持ち系な話題なのね…
お気持ちっていうか労使は契約であってさらにお互い文句なくてもダメだよって範囲が違法なだけで
って労務関連そんなに触れる機会ってないものか

>>なんでだよ！？
>上限が下がるんじゃなく上がるならいいんじゃないのか
この項目を達成すると賞与額の100％ゲット！ただし100％達成しそうな人が出たら目標が上がるから100％に到達できない

>>>実際労働負荷ばかり高まって給与は上がんねぇんだよな
>>管理職とかもろにこれだよな
>>昇給と業務の増加量が釣り合わねえ
>昔いたところは社長が単純計算しかできない人で
>100の利益を出す人が10人の上に立ったら10人に100の利益を出させることができるから1100の利益になる！
>って思考で有能な人間どんどん昇進させて使い潰していった…
社長がゆでたまごか

転職しろって言う奴は安易すぎる
今転職して給料減るだけだろ！？って奴にも言うからな

>>>空き時間の労働なんてしれてるし
>>本職で成果出して給料上がると思ってるのすげえな…
>まず成果と給与の関連がない会社に残ってる時点でクソ経営者の悪事に加担してる扱いだと思うが
>別に嫌じゃないならいいけどなら文句言わなくてよくね
>まさか自分では成果と思ってるけど会社は評価しないとか眠いことは言わないよね？
？

いち労働者として収入は据え置きで労働時間短くなったらもっと色んなことできるよねーてだけの話に
なぜか使用者の立場からケチ付けてくる労働者はどういうスタンスなの？ってなる

>この項目を達成すると賞与額の100％ゲット！ただし100％達成しそうな人が出たら目標が上がるから100％に到達できない
賞与の上限じゃなく何かしらの数値化された達成目標の上限か…

残業しても疲れないか家の方が疲れるのな

>>この項目を達成すると賞与額の100％ゲット！ただし100％達成しそうな人が出たら目標が上がるから100％に到達できない
>賞与の上限じゃなく何かしらの数値化された達成目標の上限か…
そういうこと
達成目標の方が上がる
100％達成しそうな人も80％とかになるし元々50％とかだった人は30％になるみたいな
だから頑張る人が嫌われる

つまり95％くらいがいいのか

人員の増減と仕事の増減も似たような話あるな
一人減ったけど通常業務できんジャーンしたら色々ヤバいみたいな