みんな残ってるのに帰るの？

強い
漢

無言で帰る

許可取るな

>許可取るな
帰っていいんですね？？？

>みんな残ってるのに帰るの？
一緒に帰りましょう！

逆に仕事みんな終わってるのになんで帰らないの？もいる不思議

>逆に仕事みんな終わってるのになんで帰らないの？もいる不思議
生活残業って奴もあるからな…
残業代の為に時間を無駄に消費しなくちゃならないのだ…

熱中症にかかってもこれ言ってる奴を見たことある

>逆に仕事みんな終わってるのになんで帰らないの？もいる不思議
サビ残や残業代稼ぐためならまだ分かる
そういうのないのに居たいから職番にいる人が一番理解できない…

>サビ残や残業代稼ぐためならまだ分かる
>そういうのないのに居たいから職番にいる人が一番理解できない…
家にいたく
ない

>>サビ残や残業代稼ぐためならまだ分かる
>>そういうのないのに居たいから職番にいる人が一番理解できない…
>家にいたく
>ない
確かにそのパターンもちゃんとあるよね
早朝から深夜までいる人はそのパターン多いよね
息子持ちだとあんまりならないけど娘パターンだと家に居場所なくなっちゃう人そこそこいるよね…

>息子持ちだとあんまりならないけど娘パターンだと家に居場所なくなっちゃう人そこそこいるよね…
家賃稼いでんのにね

これ言わなきゃ帰れないような職場はさっさとやめたほうがいい

この時間に帰っていいですか…？妙だな…

許可を得ようとする時点で雑魚だよ

>>息子持ちだとあんまりならないけど娘パターンだと家に居場所なくなっちゃう人そこそこいるよね…
>家賃稼いでんのにね
母親の苦労はよく見えるけど父親の賃金は全然見えないからな…

>母親の苦労はよく見えるけど父親の賃金は全然見えないからな…
そして独立してはじめて気が付く父親の稼ぎの凄まじさに…

体調悪かったらすぐ帰って…倒れられたらマジで困る

なんか全然帰れない雰囲気なのに言えばあっさり帰れるパターンはよくある

>なんか全然帰れない雰囲気なのに言えばあっさり帰れるパターンはよくある
周りの人はマジで死ぬほど忙しくて帰れないだけで俺には皆理解して仕事殆ど回してないから帰れるパターンいいよね…
あ…すんません…帰ります…

>あ…すんません…帰ります…
あ？まだいたのかオメーって顔されるときがある
泣きそうになる

>>あ…すんません…帰ります…
>あ？まだいたのかオメーって顔されるときがある
>泣きそうになる
ぬさんまだいたの？
早く帰ってね

なにも言わずにお先に失礼します！を続けろ

聞くな
宣言しろ
「帰ります」だ

やる気がないなら帰れ！

聞く奴は三流
本物の一流は誰にも気づかれる事なく帰る

>みんな残ってるのに帰るの？
はい！自分の仕事は終わったんで！

和？

みんな死んだのに一人だけ帰るの？

フルフレックスだと昼間でもトイレ行くノリで帰れるよ

仕事終ってないじゃん

俺が残ってるときは他の同僚はさっさと帰ってるし俺がさっさと帰るときは他の同僚はみんな残ってるよ

上司がずっと会社にい続けたがるタイプだと地獄

>仕事終ってないじゃん
なのでお昼過ぎに溢れそうだと報告して期日を伸ばしてもらう

>そして独立してはじめて気が付く父親の稼ぎの凄まじさに…
資格だけで今の俺以上に稼いでいた

>俺が残ってるときは他の同僚はさっさと帰ってるし俺がさっさと帰るときは他の同僚はみんな残ってるよ
みんなと同じことしないの？

仕事終わってるなら帰っていいよ

しかしなあ
第一小隊の南雲隊長が戻らんしなあ

やる気がないなら帰れ

>やる気がないなら帰れ！
ジェミニが定時で上がりたがるの

>>俺が残ってるときは他の同僚はさっさと帰ってるし俺がさっさと帰るときは他の同僚はみんな残ってるよ
>みんなと同じことしないの？
ああ
仕事の進捗は人それぞれだからな

いいわけないじゃないの⋯。

>しかしなあ
>第一小隊の南雲隊長が戻らんしなあ
帰る権利が部下にはあるよねあれ

そんな手伝うとかあとから来られても用意してないから無理だよってタイプの仕事してるから残るとかあんまわからん

>>しかしなあ
>>第一小隊の南雲隊長が戻らんしなあ
>帰る権利が部下にはあるよねあれ
民間企業ならある
だが官民だとどうだろう

毎日毎日残業する暗黙の了解があった所は最悪だったな
定時後にみんな死んだ目で休憩室に行くの

いいわけないじゃないの

給料稼ぐために無駄に残業してる人が頑張ってますアピールしてくるのまあまあ納得いかない

>>>しかしなあ
>>>第一小隊の南雲隊長が戻らんしなあ
>>帰る権利が部下にはあるよねあれ
>民間企業ならある
>だが官民だとどうだろう
地方公務員も労働基準法が適用される
労働基本権の一部（ストライキ等）が無いだけで

>いいわけないじゃないの⋯。
うるせえ定時で帰らせろ
定時で終わるように業務を割り振れ
人が足りないなら増やせ

どう見ても早出するような仕事量と内容でもないのに早出してしれっと残業してさも自分は役職持ちだから仕事してるんだみたいな顔してるの何なんだよ
タバコ休憩長いしよ
ふざけんなクソが

みなし残業のところはその時間超えない残業はみんな同じ基準になるべきだよな？とは思ってる

弊社みなしなのでむしろ早く帰ることが一番儲かるという前向きの考えをするしかない

今のところは定時だろうが仕事終われば帰っていいむしろ無駄に残業するなだからやる気出る

仕事が終わってないと言うけれど終わりが来る仕事ではないので定時に上がりたい

>給料稼ぐために無駄に残業してる人が頑張ってますアピールしてくるのまあまあ納得いかない
残業してるなら頑張ってるのは頑張ってんだからいいんでねえの？
そりゃ比較論なら頑張った量や質に違いは出るんだろうけど

俺は帰っていいですかは言わない
じゃあ上がりますしか言わない
どうせ残業して欲しいなら上司の方から言ってくるし

>どう見ても早出するような仕事量と内容でもないのに早出してしれっと残業してさも自分は役職持ちだから仕事してるんだみたいな顔してるの何なんだよ
>タバコ休憩長いしよ
>ふざけんなクソが
管理職の上司を指していってるんだとは思うが
管理職ってそういう暇そうにしてるのも仕事なのかもなあと最近思う
マージン的な意味で

>みなし残業のところはその時間超えない残業はみんな同じ基準になるべきだよな？とは思ってる
あんなんやることさっさとやって実際はやってない残業代貰う為のシステムだろ

>>みんな残ってるのに帰るの？
>一緒に帰りましょう！
もう少しだから待ってて

成果上げてくれるなら残業してもええんよ
成果無くても残業して周りに気を使えるならええんよ
成果有っても無くても定時で帰るのは最悪

あのさぁ
やることやってないのに帰っていいわけないじゃん

>成果有っても無くても定時で帰るのは最悪
？

じゃあ間を取って残業最大つけておいて定時で帰るか

>あのさぁ
>やることやってないのに帰っていいわけないじゃん（詐欺グループリーダー）