二次元裏@ふたば
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画像ファイル名:1785616726363.png-(79157 B)
79157 B26/08/02(日)05:38:46No.1454638078そうだねx2 11:37頃消えます
回数減ってもいいからやって欲しい
126/08/02(日)05:46:19No.1454638374+
限界を超えよう
226/08/02(日)05:47:28No.1454638416そうだねx19
うちの上司こんな感じ
326/08/02(日)05:47:40No.1454638422そうだねx13
めちゃめちゃ頑張ってようやく放り出した数値をじゃあこれからそれをデフォにしてねって上がやってくるのマジで何なんだろうな
適度に力抜いてサボった方がお得みたいになるのきらい
426/08/02(日)05:51:08No.1454638534+
今まで6か所回るだけでも残業数時間確定だったのに7か所に増やしてきやがって
それでも人手が足りないからなんとか…という感じで言われて渋々やって健康削りながらギリギリやりくりしてたら
8か所にしようとしてきたからやめたことあった
526/08/02(日)05:51:25No.1454638547+
前できたじゃない
手抜いてるの?
626/08/02(日)05:51:42No.1454638557+
(まだいけるな…)
726/08/02(日)05:52:12No.1454638574+
チャ〜〜…
826/08/02(日)06:01:01No.1454638884+
じゃあ次から27万な!なら弊社
926/08/02(日)06:03:31No.1454638978+
労働基準法がだいたいこのシステムで作られてる
1026/08/02(日)06:03:52No.1454638990+
残業規制がこれ
1126/08/02(日)06:06:53No.1454639079そうだねx35
1日8時間以上働かしたらダメってのが
最低8時間になってるのおかしくない?
1226/08/02(日)06:07:14No.1454639097+
24万ボルト出せますか
1326/08/02(日)06:10:31No.1454639206+
給料の話?
1426/08/02(日)06:13:35No.1454639310そうだねx1
まぁ残業したらその分給料2倍かつ国にその同額税金で取られるくらい割に合わない設定しないと残業なんて減らないよなぁって思う
1526/08/02(日)06:15:04No.1454639358そうだねx4
わざの話なのに仕事の話になりがちな画像
1626/08/02(日)06:15:11No.1454639362そうだねx1
一瞬だけ界王拳4倍出してなんとか凌いだのに次回以降5倍が基準になるのが弊社
1726/08/02(日)06:18:55No.1454639475+
命中率も下がるよ
1826/08/02(日)06:20:45No.1454639532そうだねx15
>わざの話なのに仕事の話になりがちな画像
これでわざの話しろって方が無茶だろ!
1926/08/02(日)06:21:34No.1454639557+
10倍使えれば勝てるよね?
残念だったな…今使っているのがその10倍なのだ…
2026/08/02(日)06:21:38No.1454639559そうだねx1
ピカチュウ!
10万アンペアだ!
2126/08/02(日)06:22:39No.1454639599+
ピカチュウは玉掛けの資格持ってたよな
2226/08/02(日)06:24:24No.1454639660+
まあでも経営ゲームとかだと俺も同じようなことユニットに強いてるよな…とは思う
>現実でやるな
d
2326/08/02(日)06:27:49No.1454639801+
>1日8時間以上働かしたらダメってのが
>最低8時間になってるのおかしくない?
いくぞピカチュウ!三六協定だ!
2426/08/02(日)06:27:59No.1454639806+
毎回クリティカルでないと許さない頃のスパロボってこんなんだよな
2526/08/02(日)06:32:51No.1454640027そうだねx1
頑張った報酬は?と言うと
それは今の給料に含まれてると言う
2626/08/02(日)06:33:34No.1454640055+
>毎回クリティカルでないと許さない頃のスパロボってこんなんだよな
どんな頃だよ…
2726/08/02(日)06:35:05No.1454640123+
>頑張った報酬は?と言うと
>それは今の給料に含まれてると言う
だから歩合制があるんですね
2826/08/02(日)06:38:29No.1454640277+
>>頑張った報酬は?と言うと
>>それは今の給料に含まれてると言う
>だから歩合制があるんですね
頑張った限界の値を基準にされるんですねわかります
2926/08/02(日)06:39:41No.1454640325+
ボルト(ウサインの方)だって最初から本気出さなかっただろバカだなぁ
3026/08/02(日)06:40:11No.1454640353+
>>毎回クリティカルでないと許さない頃のスパロボってこんなんだよな
>どんな頃だよ…
たぶんインパクトあたりとかかな…与ダメが伸びにくいのに撤退ラインが厳しいのとかいたし
3126/08/02(日)06:40:44No.1454640381+
だから常に全力で仕事してるやつ邪魔なんだよな…
別にそれで正確でも効率が良いわけでもないし
3226/08/02(日)06:41:35No.1454640416+
難しいよね
だからって手抜きしてると見抜かれた時積むし
3326/08/02(日)06:42:17No.1454640461+
頭の良い怠惰が重宝される理由みたいな
バカで勤勉なやつは何も考えず全力でブンブン行くと
3426/08/02(日)06:42:40No.1454640476+
みんな手抜きしてくれれば生きやすい社会になるのに…
3526/08/02(日)06:42:53No.1454640489+
>いくぞピカチュウ!三六協定だ!
(勝手に捺印押されてる書類)
3626/08/02(日)06:43:25No.1454640521そうだねx1
みんなでせーので手を抜こう!
は共産主義に近くなるんすよね
3726/08/02(日)06:45:08No.1454640604そうだねx2
欠員出たりアクシデントあった時みたいなイレギュラーで頑張らなきゃいけないのは当然だし別にいいんだけど
頑張ればなんとかなっただろで補充も改善もしないままにされるのキツいよね
3826/08/02(日)06:45:10No.1454640608そうだねx4
>みんなでせーので手を抜こう!
(手を抜かない奴の一人勝ち)
3926/08/02(日)06:46:11No.1454640649+
らおん先生の漫画の方が相対的に不快度低い気がしてきた
4026/08/02(日)06:48:24No.1454640768+
>頑張った報酬は?と言うと
>それは今の給料に含まれてると言う
冗談じゃなく前の上司これだった
4126/08/02(日)06:48:44No.1454640784そうだねx1
>(手を抜かない奴の一人勝ち)
俺勉強してねーわって言いながら受験のために勉強してる中学生と
真に受ける中学生
4226/08/02(日)06:49:50No.1454640836+
相談したらいいんだけどね…
4326/08/02(日)06:50:38No.1454640880そうだねx6
80時間が限界だっつってんの!
80時間までやらせてもいいなって意味じゃねぇの!
は常々思っている
4426/08/02(日)06:51:38No.1454640932+
少しだけ耐えられるということ…それは永遠に耐えられるということ…
みたいなクソ理論
ワタミの社長とかが言うやつ
4526/08/02(日)06:52:14No.1454640964+
1/1
4626/08/02(日)06:52:48No.1454641000+
>80時間が限界だっつってんの!
>80時間までやらせてもいいなって意味じゃねぇの!
>は常々思っている
反則とか違反本番とかもこの理論
4726/08/02(日)06:53:36No.1454641031+
頑張れば機械2台動かせるけど給料2倍になるわけじゃねーしなぁが俺
4826/08/02(日)06:55:33No.1454641149+
ちゃあ〜
4926/08/02(日)07:00:56No.1454641475+
政治家になるような連中が残業80とかでピンピンしてる肉体上位勢だからそいつら基準で労働時間が決まる
5026/08/02(日)07:02:36No.1454641573+
ノルマを高い数字で達成すると次はその数字がノルマとなってしぬ
5126/08/02(日)07:04:55No.1454641684+
6月は80時間超えたけどマジでしんどかったし裁量だから手当もなんも付かねえしであまりにも虚無
これが常態化してる人たちはすげえわ
5226/08/02(日)07:04:56No.1454641688+
頑張ってノルマ達成すれば楽になるわけじゃなくて次回の売上目標の負担が増えるの良いよね
5326/08/02(日)07:06:28No.1454641787+
>うちの上司こんな感じ
チャ〜〜…!
5426/08/02(日)07:08:04No.1454641900+
そういうのやってると手抜く奴ばっかになりますよ
5526/08/02(日)07:08:24No.1454641923+
頭数削減チキンレース
一人減ったけど問題なくやれてるよね?
5626/08/02(日)07:12:25No.1454642181+
これ100m走で例えると論破しやすいよ100m10秒は可能でも100秒で1km走れる訳ないから
5726/08/02(日)07:12:38No.1454642199+
あぁ笑ウチの会社労働基準法採用してないから笑
という笑い話のようでいてリアルガチの大真面目に言っている会社が複数ある暗黒エピソード
前職は労基のガサ入れで来た奴がナメた真似したから病院送りにしたとか笑いながら言ってて半年で辞めました
5826/08/02(日)07:12:57No.1454642222+
>頭数削減チキンレース
>一人減ったけど問題なくやれてるよね?
うちはこの4ヶ月で4人他部署に引き抜かれたわ
死ね
5926/08/02(日)07:13:28No.1454642258+
まぁ別に上は下々の健康とか気にしてないしなぁ
6026/08/02(日)07:13:33No.1454642266+
>前職は労基のガサ入れで来た奴がナメた真似したから病院送りにしたとか笑いながら言ってて半年で辞めました
刑法も採用してねえの?こわ
6126/08/02(日)07:18:07No.1454642570+
クリアランスって大事
6226/08/02(日)07:20:35No.1454642758+
>>前職は労基のガサ入れで来た奴がナメた真似したから病院送りにしたとか笑いながら言ってて半年で辞めました
>刑法も採用してねえの?こわ
朝礼で「◯◯はパクられたんでしばらく休みや」って言われたことあるんでたぶん採用してなかったんだと思います…
意外にも見なし残業以外待遇は悪くなかったんだけど…
6326/08/02(日)07:21:39No.1454642840+
古代には力業があった
現代ではなくなっている
6426/08/02(日)07:27:59No.1454643361+
俺がアルバイトしてたところはそうやって少しずつノルマが上がっていって最終的に2倍になった
6526/08/02(日)07:28:52No.1454643441+
ただでさえ上限の8時間拘束してるのに昼飯晩飯の時間や休日までコントロールしようとするんじゃねえよトレーナー
PP回復させろよ

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